Berufsinformation auf zwei Etagen Der Metall- und Elektro-InfoTruck kommt nach Ulm

 

 

 

 

Der Metall- und Elektro-InfoTruck (kurz M+E) kommt vom 21.11.19 bis zum 29.11.19 nach Ulm und Dornstadt. Dabei können ihn Schülerinnen und Schüler der Albrecht-Berblinger-Gemeinschaftsschule, der Elly-Heuss-Schule, der Eduard-Mörike-Schule und der Realschule Bühl erkunden. „Auf etwa 80 qm können sich Jugendliche im Truck mit Multimedia-Anwendungen und an Experimentierstationen über die Ausbildungsberufe der M+E-Industrie informieren“, sagt Götz Maier, Geschäftsführer von Südwestmetall in Ulm.

An M+E-typischen Arbeitsplätzen lernen sie zum Beispiel, wie eine computergesteuerte CNC-Fräsmaschine funktioniert. Auf der zweiten Ebene des Trucks lädt ein Multitouchtable die Besucher auf eine interaktive Erkundungsreise durch ein virtuelles M+E-Unternehmen ein. „Den passenden Beruf zu finden, kann eine herausfordernde Entscheidung sein. Hierbei möchten wir mit dem InfoTruck die jungen Menschen unterstützen“, so Maier.

Seit 2011 gibt es in vielen Berufen der Metall- und Elektroindustrie (kurz M+E) mehr gemeldete offene Stellen als passend qualifizierte Arbeitslose. Diese Berufe werden von Arbeitsmarktforschern folglich als Mangelberufe bezeichnet. „Viele Jugendliche haben diese Mangelberufe aber gar nicht auf dem Schirm, wenn es um die Berufswahl geht. Daher ist es umso wichtiger, Jugendliche umfassend über verschiedene Ausbildungsberufe zu informieren“, bekräftigt Maier. Häufig gebe es Alternativen zu den Wunschberufen, die diesen ähneln, aber viel bessere Perspektiven böten. Insbesondere Elektro-Berufe sind Mangelware und haben beste Aussichten, beispielsweise der Zukunftsberuf Mechatroniker/-in.

Begleitet werden die Schulklassen während ihres Besuches im InfoTruck durch ein zweiköpfiges pädagogisches Beraterteam. Diese geben neben den Informationen zu den M+E-Ausbildungsberufen auch Tipps für eine richtige Bewerbung. Häufig wird der Einsatz von Ausbildern und Auszubildenden aus den Betrieben der jeweiligen Region unterstützt. Diese berichten von ihrem Arbeitsalltag und so entsteht ein erster Kontakt zwischen Jugendlichen und den Unternehmen.

Ausführliche Infos zu den über 40 M+E- sowie IT-Ausbildungsberufen online:
Unter www.youtube.de/MEBerufe findet sich zu fast jedem M+E-Ausbildungsberuf ein Video, das die Tätigkeit anschaulich erklärt. Weitere Informationen zur Anfrage des M+E-InfoTrucks für eine Schule finden sich unter www.meberufe.info.

In folgenden M+E-Ausbildungsberufen liegt in Baden-Württemberg ein Fachkräftemangel vor (FR steht für Fachrichtung):
Elektroanlagenmonteur/-in
Elektroniker/-in FR Energie- und Gebäudetechnik
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik
Elektroniker/-in für Betriebstechnik
Elektroniker/-in für Gebäude- und Infrastruktursysteme
Elektroniker/-in für Maschinen und Antriebstechnik
Fachkraft für Metalltechnik FR Konstruktionstechnik
Fachkraft für Metalltechnik FR Zerspanungstechnik
Industrieelektriker/-in FR Betriebstechnik
Konstruktionsmechaniker/-in
Kraftfahrzeugmechatroniker/-in
Land- und Baumaschinenmechatroniker/-in
Mechatroniker/-in
Oberflächenbeschichter/-in
Produktionstechnologe/-in
Verfahrensmechaniker/-in für Beschichtungstechnik
Werkzeugmechaniker/-in
Zerspanungsmechaniker/-in

Siehe unten genaue Einsatzorte des InfoTrucks als Word-Liste und mit bisher vorliegenden Ansprechpartnern anbei als pdf-Datei.

Einsatzplan M+E-InfoTruck
vom 21.11.2019 bis 29.11.2019

Do 21.11.2019 Anna-Esslinger-Schule, Ulm
Fr 22.11.2019 Anna-Esslinger-Schule, Ulm
Mo 25.11.2019 Anna-Esslinger-Schule, Ulm
Anmerkung: Der M+E-InfoTruck wird für den Besuch der Schülerinnen und
Schüler der Anna-Esslinger-Schule auf dem Schulhof der Albrecht-Berblinger-Gemeinschaftsschule stehen bleiben.
Di 26.11.2019 Eduard-Mörike-Schule, Ulm
Mi 27.11.2019 Eduard-Mörike-Schule, Ulm
Do 28.11.2019 Realschule Bühl, Dornstadt
Fr 29.11.2019 Realschule Bühl, Dornstadt

Info zu Südwestmetall:
SÜDWESTMETALL ist der Verband der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg. Er ist kompetenter Ansprechpartner für Arbeitgeber in arbeits- und sozialrechtlichen, tarifvertraglichen und sozialpolitischen Fragen. SÜDWESTMETALL ist Sprachrohr für seine Mitgliedsbetriebe gegenüber Gewerkschaft, Staat und Öffentlichkeit. Zusammen mit dem Sozialpartner vereinbart SÜDWESTMETALL in Tarifverträgen die Bedingungen der Arbeitsverhältnisse.
Die Bezirksgruppe Ulm von SÜDWESTMETALL und des tarifungebundenen Unternehmensverbands Südwest betreut in der Region Ulm, Biberach, Alb-Donau und dem südöstlichen Teil Sigmaringens 131 Betriebe mit 57.662 Mitarbeitern.