Metall- und Elektroberufe auf der Ulmer Bildungsmesse live erleben

Pressemitteilung vom 02.02.2016

Erstellt am: 02.02.2016

Götz Maier: „Im neuen InfoTruck der Metall- und Elektroindustrie können Jugendliche Ausbildungsberufe hautnah und praxisbezogen erleben."                                                                                                                      

ULM – Wie kaum eine andere Branche steht die Metall- und Elektroindustrie für Hightech und Innovation. Mehrere Mitgliedsfirmen des Arbeitgeberverbands Südwestmetall präsentieren sich in einem Gemeinschaftsstand auf der Ulmer Bildungsmesse vom 18.02. - 20.02.2016 in Halle 6, Stand 635. „Firmen lernen hier ihre künftigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kennen“, betont Götz Maier, Geschäftsführer von Südwestmetall Ulm.

Neuer InfoTruck der Metall- und Elektroindustrie auf der Messe:
Auf dem Freigelände der Ulmer Messe steht während der Bildungsmesse der Ausbildungstruck der Metall- und Elektroindustrie. Im Inneren des Trucks wird Metall und Elektro ganz konkret: moderne Maschinen zum Ausprobieren und viele Infos am Computer. Vier Multimedia-Terminals bieten alles Wissenswerte über Deutschlands Schlüsselindustrie: von A wie Auto-Industrie bis Z wie Ziehereien präsentiert das interaktive System die Branchen mit ihren Produkten und gewerblich-technischen Ausbildungsberufen. Zudem gibt es Tipps zu Ausbildungsvoraussetzungen und zur Bewerbung.

Nachfolgend einige Stimmen von Mitgliedsunternehmen zu deren Engagement auf der Ulmer Bildungsmesse:

Jörg Müller, stellvertretender Personalleiter der Räuchle GmbH & Co. KG, Dietenheim:
„Wir präsentieren uns auf dieser Messe zum ersten Mal und erhoffen uns als großer mittelständischer Automobilzulieferer mit langjähriger Erfahrung in der gewerblichen Ausbildung auch zukünftig unseren Nachwuchs von Zerspanungs- und Industriemechanikern/-innen sichern zu können. Mit Unterstützung unserer Azubis wollen wir zudem zeigen, dass gerade diese Berufe, mit ihrem eher traditionellen Ruf, modern und zukunftssicher sind.“

Norbert Gruber, Vorsitzender der Geschäftsführung der Uhlmann Pac-Systeme GmbH & Co. KG, Laupheim:
„Die Zahl der Auszubildenden soll bis 2018 auf rund 100 verdoppelt werden. Unser Ziel ist es, Spezialisten selbst auszubilden, um so unabhängig vom Fachkräfte-Markt zu sein.“

Brigitte Wirth, Geschäftsführerin der Heinrich Bareiss Prüfgerätebau GmbH, Oberdischingen:
„Immer besser sein und mit Leidenschaft dabei - auf dem Gemeinschaftsstand von Südwestmetall möchten wir das Interesse für eine Ausbildung bei Bareiss wecken.“

Dr. Gunnar Mayer, Leiter Human Resources der Thales Electronic Systems GmbH, Ulm:
„Thales Ulm nutzt schon seit vielen Jahren die Bildungsmesse als ideales Forum, um auf die vielfältigen Beschäftigungsmöglichkeiten in unserer Branche und in unserem Betrieb aufmerksam zu machen. Und die Ausbildung ist nun einmal der erste Schritt für eine - hoffentlich langfristige - Beschäftigung. Daneben bietet die Bildungsmesse den Vorteil, einem breiten Publikum den Arbeitgeber und die Marke Thales bekannt zu machen.“

Foto zum Abdruck honorarfrei.
Quelle: Südwestmetall
Bildunterschrift:
Der neue M+E-InfoTruck ist eine rollende Berufsinformation im XXL Format. Er ermöglicht spannende und praxisnahe Einblicke in die Metall- und Elektroindustrie.

Weitere ausführliche Informationen über die über 40 M+E- sowie IT-Ausbildungsberufe und Studiengänge gibt es im Internet unter www.me-vermitteln.de, www.ichhabpower.de sowie www.it-berufe.de und www.think-ing.de.

Hintergrund-Info
zu den zehn Mitausstellern zählen
BBQ Berufliche Bildung gGmbH Ulm, DEUTZ AG Ulm, Gear Motion GmbH Ehingen, Heinrich Bareiss Prüfgerätebau GmbH Oberdischingen, Kässbohrer Geländefahrzeug AG Laupheim, Rampf Formen GmbH Allmendingen, Räuchle GmbH & Co. KG Dietenheim, Siemens AG Ulm, Thales Electronic Systems GmbH Ulm und Uhlmann Pac-Systeme GmbH & Co. KG Laupheim.


Info zu Südwestmetall:
SÜDWESTMETALL ist der Verband der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg. Er ist kompetenter Ansprechpartner für Arbeitgeber in arbeits- und sozialrechtlichen, tarifvertraglichen und sozialpolitischen Fragen. SÜDWESTMETALL ist Sprachrohr für seine Mitgliedsbetriebe gegenüber Gewerkschaft, Staat und Öffentlichkeit. Zusammen mit dem Sozialpartner vereinbart SÜDWESTMETALL in Tarifverträgen die Bedingungen der Arbeitsverhältnisse.
Die Bezirksgruppe Ulm von SÜDWESTMETALL und des tarifungebundenen Unternehmensverbands Südwest betreut in der Region Ulm, Biberach, Alb-Donau und dem südöstlichen Teil Sigmaringens 123 Betriebe mit 49.868 Mitarbeitern.
 

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